1月11日下午，淳魚銷售中心在漁業(yè)辦公樓召開2019年度績效考評會議，千發(fā)集團總經(jīng)理助理桑傳其、人力資源部部長童立南、漁業(yè)管理部部長邵建強及淳魚銷售中心共30余人參加會議。

淳魚銷售中心經(jīng)營班子成員及中層管理人員圍繞2019年度重點工作內(nèi)容、工作亮點、存在的不足及下一年度工作計劃等進行述職。中心負(fù)責(zé)人余建新回顧了2019年度淳魚銷售中心工作，并對2020年工作任務(wù)作了部署。

千發(fā)集團總經(jīng)理助理桑傳其對中心一年來的工作成果給予充分肯定，并對2020年工作方向提出四點要求，一是配送服務(wù)內(nèi)容精細(xì)化，要求售前、售中、售后服務(wù)中應(yīng)有創(chuàng)新，進一步完善配送服務(wù)工作；二是工作意識主人化，即主動承擔(dān)責(zé)任，提合理化建議、積極舉薦新客戶；三是職業(yè)操守高尚化，做好誠信配送；四是增強崗位憂患意識，珍惜工作崗位，在貼近客戶和服務(wù)創(chuàng)新等方面多下功夫。

會后，中心進行2019年度員工民意測驗互評。（徐靜涵）