
1月11日下午,淳魚銷售中心在漁業(yè)辦公樓召開2019年度績效考評會議,千發(fā)集團總經(jīng)理助理桑傳其、人力資源部部長童立南、漁業(yè)管理部部長邵建強及淳魚銷售中心共30余人參加會議。
淳魚銷售中心經(jīng)營班子成員及中層管理人員圍繞2019年度重點工作內(nèi)容、工作亮點、存在的不足及下一年度工作計劃等進行述職。中心負(fù)責(zé)人余建新回顧了2019年度淳魚銷售中心工作,并對2020年工作任務(wù)作了部署。
千發(fā)集團總經(jīng)理助理桑傳其對中心一年來的工作成果給予充分肯定,并對2020年工作方向提出四點要求,一是配送服務(wù)內(nèi)容精細(xì)化,要求售前、售中、售后服務(wù)中應(yīng)有創(chuàng)新,進一步完善配送服務(wù)工作;二是工作意識主人化,即主動承擔(dān)責(zé)任,提合理化建議、積極舉薦新客戶;三是職業(yè)操守高尚化,做好誠信配送;四是增強崗位憂患意識,珍惜工作崗位,在貼近客戶和服務(wù)創(chuàng)新等方面多下功夫。
會后,中心進行2019年度員工民意測驗互評。(徐靜涵)