近日，新安江漁政分站在縣農業(yè)局四樓大會議室召開分站中層管理崗位公開競聘大會。本次競聘給基層員工提供一個公平、公正、公開展現(xiàn)自我的平臺。56名應聘者通過資格審核并現(xiàn)場作競聘演講及答辯。 他們充滿激情的講演不斷博得臺下評委及員工代表陣陣掌聲。在答辯環(huán)節(jié)，主考官縣漁政局副局長、集團公司總經(jīng)理助理、新安江漁政分站站長邵告才就漁業(yè)資源保護相關知識、安全生產、員工管理及人員換防等方面進行了富有針對性的提問，競聘者冷靜全面的回答獲得評委一致好評。

    縣漁政局局長吳福建，副局長項衛(wèi)民；集團公司副總經(jīng)理王志妍，黨委副書記汪敏及相關部門負責人組成的13人評委團和分站50名員工為競聘人現(xiàn)場打分。通過一天緊張的競聘，產生了新一屆分站中層管理人員，漁政管理崗位有3人從副組長崗位晉升為組長，5位員工晉升為副組長，為漁業(yè)資源管護注入了新鮮血液。

 
    競聘結束后，分站領導班子根據(jù)各轄區(qū)漁業(yè)資源保護工作的實際，連夜制定方案對新競聘上崗人員及組員進行換防，此次換防人員達60人之多，幾乎覆蓋所有管理組。截至29日中午12時，換防人員全部到崗到位，充分體現(xiàn)了護漁保水鐵軍排頭兵的執(zhí)行力。各組人員換防到位后，及時熟悉新轄區(qū)情況，立即投入到漁業(yè)資源保護工作中去，盡量減少因人員換防對漁業(yè)資源保護帶來的影響。（徐英亭）